十级工伤赔偿金的标准是多少？

十级工伤赔偿金标准为7个月本人工资。依据《工伤保险条例》，十级伤残可从工伤保险基金获7个月本人工资作为一次性伤残补助金。若不及时处理，可能影响工伤职工的合法权益，如医疗费无法报销、停工留薪期工资无保障等。
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十级工伤赔偿处理如下：1.与单位协商，明确赔偿标准和项目；2.若协商无果，向劳动调解委员会申请调解；3.调解不成，向劳动仲裁委员会提起仲裁；4.仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。每一步都需保留证据，确保权益不受损害。
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处理十级工伤赔偿，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议先与单位协商，协商不成可申请调解或仲裁，仍无法解决则提起诉讼。选择时应考虑效率、成本和自身情况。