发生工伤可以要求哪些赔偿,包括精神损害吗?

工伤不能要求精神损害赔偿。依据《工伤保险条例》,工伤补偿包括伤残、医疗、就业补助金等,不含精神损害。不及时处理可能导致权益受损,影响治疗与生活。
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工伤无精神赔偿。处理方式:1.立即就医并保存证据;2.向单位报告,申请工伤认定;3.根据认定结果,领取相应补偿,如医疗费、补助金等;4.如有争议,可申请仲裁或诉讼。
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工伤常见处理方式为申请工伤认定,获取补偿。根据伤情选择不同补偿项目,如医疗费、伤残补助金等。严重时可考虑法律途径维权。
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